加纳酒店业管理者谈毕业生就业：学历需与实践经验结合
据MyJoyOnline记者Albert Kuzor于2026年10月23日报道，Ridge Royal酒店总经理Sheila Adjetey-Anum在海岸角iNTTA博览会期间接受采访，建议毕业生愿意从基层岗位起步，通过实践和持续学习发展职业。她在10月22日的专访中说，自己获得学位后曾从客房服务岗位做起，约20年的行业经历使她逐步成长为酒店管理者。她认为，求职者除了学历，还应展示能为雇主带来的能力与价值，并对晋升保持耐心。
这些是受访者的个人职业建议，并非新的薪资政策或就业保证。博览会当天以“从愿景到交易”为主题，讨论旅游、酒店及相关投资机会。
Sheila Adjetey-Anum，图源：MyJoyOnline。
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